2022年5月23日上午，开封市2021年市直事业单位新晋七级、八级管理岗位人员岗前培训班在我校开班。市人社局党组成员、副局长杨振法做开班动员，教育长王勋致欢迎词并做教学安排，市人社局考试培训中心主任远瑞华主持。
在动员会上,杨振法指出，这次举办新晋管理人员培训，目的是进一步提高全市事业单位干部队伍的综合素质，特别是新提拔到领导岗位的同志，希望切实增强大家的工作能力和创新能力、责任意识和敬业意识，更加凝心聚力、鼓舞干劲，推动工作开创新局面。
搞清楚为什么学，切实认清知识恐慌的警戒线。学习是顺应时代大势的迫切需要，是助力全市发展的现实需要，是实现自我价值的有效途径。搞清楚学习目标，积极投身干事创业的练兵场。通过学习，树牢理想信念，通过学习，激发干事热情，通过学习，提升格局境界。搞清楚怎么学，找准互学互促的路线图。
杨振法强调，在学习培训中，大家要端正学习态度，坚持“三个结合”，达到学有所思、学有所得、学有所获的效果。一要坚持学习与讨论相结合，增强学习灵活性，二要坚持集中与自学相结合，增强学习持续性。三要坚持理论与实践相结合，增强学习实用性。希望大家把这次培训作为一个新的起点，努力提高个人综合素质，不断强化责任担当，不忘初心、践行使命，锐于进取、拼搏奋斗，为开封争做新时代高质量发展的开路先锋贡献自身力量。